IT arbeidsmarkt
Tijdelijke werkloosheid schadelijk voor carrière
7 januari 2009 – Vooral vrouwen die tijdelijk in de ww belanden, blijven daar in hun verdere loopbaan last van hebben. Zij nemen namelijk sneller een baan onder hun niveau aan. Dat concludeert Irma Mooi-Reçi, universitair docent aan de VU, in haar proefschrift ‘Voor het leven getekend door werkeloosheid?’.Werksfeer belangrijkste reden om van baan te veranderen
7 januari 2009 – Werksfeer is de belangrijkste reden om op zoek te gaan naar een nieuwe baan. Daarnaast speelt salaris een steeds grotere rol. Negentien procent vindt het salaris essentieel, in 2007 was dit nog twaalf procent. Dit blijkt uit een internetonderzoek van Unique Uitzendburo.ICT`er vindt eigen werkweken te lang
ICT`ers vinden van zichzelf dat ze lange werkweken maken. De Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) wees onlangs uit dat ICT`ers gemiddeld 2,5 uur per week minder willen werken. Volgens de NEA geven werknemers uit alle beroepsgroepen de voorkeur aan een werkweek van 25 tot 28 uur. lees verder...
ICT-personeel wil meer ondersteuning op HR-gebied
Werknemers in de ICT willen een actievere HR-afdeling. Zij willen meer ondersteuning op het gebied van opleiding en ontwikkeling, zo blijkt uit onderzoek van Integron naar de verwachtingen die Nederlandse managers en werknemers van hun HR-afdeling hebben. Het onderzoek werd verricht onder 4.400 mensen uit elf sectoren. lees verder...
ICT branche vol vertrouwen, detacheerders bezorgd !
Vandaag was het dag één van de ICT beurs in Nederland; Infosecurity/Linux World/Storage Expo, in de Jaarbeurs in Utrecht. Met enige weemoed denk ik nog wel eens terug aan de evenementen in de Amsterdamse Rai; Efficiency Beurs & Internetworking Event. Aan de andere kant hadden deze hun beste tijd wel gehad en werd ICT Nederland een beetje beursmoe. Goed om te zien dat de beurs in Utrecht, in ieder geval op deze eerste dag, een groot aantal bezoekers trok. Ook is het mij opgevallen dat het aantal “eindklanten” opvallend groot was, in vergelijking met het vorige jaar. De keuze om deze drie evenementen te koppelen en het feit dat ook Cisco haar Expo samen laat vallen hiermee lijkt dan ook een goede keuze te zijn. Lees verder….
Belangrijkste reden(en) voor IT’ers om een overstap te maken
Regelmatig worden er onderzoeken gedaan naar de mate waarin werknemers tevreden zijn met hun werkomgeving. Wij van Oog voor IT talent zijn erg benieuwd wat voor IT’ers in grote mate hun tevredenheid bepaalt. Het is wellicht een open deur; maar salaris is in de regel niet de directe reden van een overstap. Dit in tegenstelling tot wat werkgevers nogal eens denken. Lees verder….
